Die BITBW ist die zentrale IT-Dienst­leisterin für die gesamte Landes­verwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landes­verwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst!

Gemeinsam Neues wagen. Gemeinsam stark für Baden-Württemberg.

Kontakt

Ihre Fragen beantworten wir Ihnen gerne!

Ramona Bosch

0711 8910-775

Standort

Stuttgart-Feuerbach

Kennziffer

1426-32

Bewerbungs­frist

29.09.2026

Die BITBW legt Wert darauf, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt im Arbeitsalltag widerspiegelt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz wird bei einer Einstellung durchgeführt.

Windows Server Administrator/-in (w/m/d) – Cloud & Automation, 1426-32

im Team Windows Server

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Ihr Einsatz macht den Unterschied

• Sie treiben den Wandel von der klassischen Windows-Server-Landschaft hin zu automatisierten, hybriden Cloud- und Multi-Cloud-Plattformen aktiv voran
• Sie stellen den reibungslosen Betrieb sowie die Sicherheit unserer Windows-Server-Infrastruktur (On-Premise & Cloud) sicher
• Sie identifizieren manuelle Aufwände und automatisieren Betriebsprozesse konsequent (z. B. via PowerShell, Ansible oder Infrastructure as Code)
• Sie sind an Rollout-, Migrations- und Infrastruktur-Projekten als Projektmitglied oder ggf. Teilprojektleitung beteiligt und steuern dabei u. a. externe Lieferanten sowie Dienstleister
• Sie erstellen Sicherheits- und Betriebskonzepte sowie technische Dokumentationen nach modernen ITSM-Standards und pflegen zentrale Informationen in Collaboration-Tools
• Sie wirken bei der Qualitätssicherung, der Systemplanung und der konzeptionellen Weiterentwicklung der Server-Infrastruktur mit und bearbeiten eigenständig konzeptionelle, organisatorische und strategische Aufgaben sowie Fragestellungen
• Sie nehmen turnusmäßig an der Rufbereitschaft teil, um die Verfügbarkeit unserer kritischen Systeme auch außerhalb der Regelarbeitszeiten zu gewährleisten

Ihr Profil überzeugt

• Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik o.ä. bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung (bspw. Fachinformatiker/-in oder IT-Systemkaufmann/-frau)
• Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Administration und im Deployment von Windows Servern sowie Active Directory, DNS, DHCP und Gruppenrichtlinien
• Sie verfügen über Erfahrung im Betrieb virtualisierter Infrastrukturen (VMware, Hyper-V) und haben ein fundiertes Wissen in hybriden Cloud-Umgebungen (bevorzugt MS Azure)
• Sie bringen Erfahrung mit IT-Service-Management (Incident-, Change- und Problem-Management) sowie strukturierter System- und Prozessdokumentation mit
• Sie besitzen eine ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Technologien und Betriebsmodelle einzuarbeiten
• Sie haben sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und können diese professionell anwenden
• Sie verfügen über ein Praxisverständnis für IT-Security, Patch- und Update-Management, Backup/Recovery-Verfahren sowie Monitoring
• Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot kommt gut an

• Sehr flexible Arbeitsmodelle wie großzügige Gleitzeitregelung, individuelle Teilzeitangebote, mobiles Arbeiten und "Workation"
• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
• Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW (u.a. Deutschland-Ticket), Radleasing "JobBike BW" und eine ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung
• Sichere, zukunftsorientierte, sowie sinnstiftende Arbeit
• Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis EG 11 TV-L bzw. bei Beamtinnen und Beamten bis Bes. Gr. A 12 LBesGBW
• Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen - bitte geben Sie uns Ihren gewünschten Arbeitsumfang an

KLINGT GUT ?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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