Sachbearbeiter/in (m/w/d) Leistungsgewährung im Bereich SGB II / SGB XII

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Ihre Aufgaben:

Beratungen der Leistungsberechtigten nach dem SGB II und SGB XII in sämtlichen Belangen der Leistungsgewährung
Bearbeitung von bedarfs,- einkommens- und vermögensbezogenen Erst- und Folgeanträgen mit Bescheidung und Zahlbarmachung im Rahmen der existenzsichernden Fallbearbeitung im SGB II (Bürgergeld) und SGB XII (Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung so- wie Hilfe zum Lebensunterhalt)
Vertretungsweise Sachbearbeitung für Leistungsberechtigte nach dem Asylbewerberleis- tungsgesetz
Prüfung vorrangiger Leistungsansprüche und Durchsetzung von Erstattungsansprüchen
Bearbeitung von Widerspruchsverfahren (Fertigung von Abhilfebescheiden)
Kooperation mit der Integration
Kooperation mit der zuständigen Arbeitsvermittlung

Die Aufzählung der Aufgaben ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabenbereiches bleiben ausdrücklich vorbehalten.

Was Sie mitbringen:

eine erfolgreiche Absolvierung des Verwaltungslehrgangs Teil II für die öffentliche Verwal- tung oder die abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. der Abschluss des Verwaltungslehrgangs I mit der Bereitschaft, den Verwaltungslehr- gang II zu absolvieren oder
ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor (FH/FS) oder ein vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Public Administration oder mit juristi- scher Prägung/Vertiefung; in diesen Fällen behalten wir uns vor, dieden Bewerberin, ge- mäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II nachzuschulen
Verwaltungserfahrung, insbesondere im Bereich der Grundsicherung für Arbeitssuchende, sowie Kenntnisse im SGB II, SGB XII oder AsylbLG sowie im EDV-Verfahren LÄMMkom-LISSA sind von Vorteil
sicherer Umgang mit Gesetzestexten und Kommentierungen
selbständiges und strukturiertes Arbeiten, Konfliktfähigkeit sowie Entscheidungsvermögen
Flexibilität, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Engagement
sicheres und höfliches Auftreten und ein hohes Maß an Kundenorientierung
gute kommunikative und soziale Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Weiterbildung

Wir bieten Ihnen:

Unbefristete Vollzeitstelle, 39,0 Stunden pro Woche
Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9c TVöD (je nach persönlicher Voraussetzung)
eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
gezielte Fortbildungsangebote
Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersversorgung und Entgeltumwandlung
Firmenfitness „Hansefit“
Angebot zur Telearbeit für einen Arbeitstag pro Woche
Kostenfreie Parkmöglichkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Die Stadt Tecklenburg fördert die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv. Be- werbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbe- werbers liegende Gründe überwiegen. Das Gleiche gilt für Menschen mit Behinderung.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass die Stadtverwaltung Tecklenburg die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß Bundesdatenschutzgesetz erheben, verarbeiten und nutzen darf.

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen Ihre Bewerbungsunterla- gen nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu ver- wenden und jegliche Bewerbungsunterlagen online einzureichen.

Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerberinnen und Bewerber werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht gelöscht.

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Frau Loj (Tel. 05482/70-3954). Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Moll (Tel. 05482/70-3914). Interessiert? Ihre aussagefähige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen senden Sie bitte online bis zum 05.04.2026.