Heilpädagogin/ Heilpädagogen (m/w/d)

für die integrative Kindertageseinrichtung „Blütenkinder“.

Die **Stadt Werder (Havel)**bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre heilpädagogische Fachkompetenz in einem wertschätzenden und professionellen Umfeld einzubringen und die Entwicklung von Kindern individuell zu begleiten.

Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden mit Flex-Regelung zur Arbeitszeiterhöhung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Individuelle heilpädagogische und pädagogische Begleitung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen
Erstellung und Fortschreibung von Förderplänen und Entwicklungsberichten zur individuell abgestimmten Förderung
Umsetzung der Leistungsinhalte gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Landkreis Potsdam-Mittelmark
interdisziplinäre Zusammenarbeit und Netzwerkarbeit mit Ärztinnen/Ärzten, Therapeutinnen/Therapeuten sowie dem Fachdienst für Soziales und Wohnen

Das bringen Sie mit

eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogin/Heilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder als staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher (m/w/d) mit der Qualifikation als Integrationsfachkraft
fundiertes Fachwissen in der pädagogischen und heilpädagogischen Arbeit
idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, denen Eingliederungshilfe nach § 99 i.V.m. § 113 Abs. 1 und 2 Nr. 3 und § 79 Abs.1 nach dem SGB IX gewährt wird
Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Nutzung von Fachberatung zur Erweiterung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen

Das bieten wir Ihnen

ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit mit 30 Std. /Woche und Flex-Regelung zur Arbeitszeiterhöhung nach notwendigem pädagogischen Betreuungsbedarf der Einrichtung
eine Vergütung von Entgeltgruppe S 8b bis S 9 TVöD-VKA/ TVöD-SuE, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen (Die aktuellen Entgelttabellen finden Sie unter diesem Link: )
30 Tage Jahresurlaub (ab 2027: 31 Tage), 2 Regenerationstage, ggf. Umwandlungstage sowie dienstfrei am 24.12. und 31.12.
im Rahmen des TVöD eine Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der ZVK, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und bei Vorliegen der Voraussetzungen ein Leistungsentgelt
eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV und die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets sowie die Option des Fahrradleasings über den Arbeitgeber
regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen
freie Kita-Plätze in unseren Betreuungseinrichtungen

Bewerben Sie sich jetzt!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum **08.11.**2026 (Ausschlussfrist) über unser Online-Bewerbungsportal. Das Hochladen Ihrer Bewerbung unter nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.

Das sollten Sie Ihrer Bewerbung beifügen:

aussagekräftiges Anschreiben
tabellarischer Lebenslauf
Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Qualifikation
Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber

gez. Manuela Saß
Bürgermeisterin