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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (w/m/d) Bauordnung

in Vollzeit für das Sachgebiet „Bauordnung, Bauleitplanung, Erschließungskosten“ im Geschäftsbereich „Bauleitplanung, Bauverwaltung, Umwelt“.

Wir bieten:

Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
Homeofficemöglichkeiten
25 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket
Corporate benefits
Arbeitszeitausgleich
Betriebsklima, das von Teamgeist und guter Zusammenarbeit geprägt ist
Einen sicheren Arbeitsplatz
Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot
Gesundheitsförderung
Betriebliche Altersvorsorge u. v. m.

Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:

Beratung zu Bauvorhaben
Bauplanungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben nach §§ 29 BauGB
Bearbeitung von Voranfragen und Genehmigungsfreistellungsverfahren
Prüfung, Bearbeitung und Bescheiderstellung bei Beantragung von isolierten Befreiungen/Ausnahmen
Prüfung und Vollzug der städtischen Satzungen
Auskünfte zu Grundstücksteilungen sowie Abgabe von Stellungnahmen an das Vermessungsamt
Vollzug und Sicherung der Bauleitplanung, Mitwirkung bei Bauleitplanungsverfahren nach Maßgabe der Sachgebietsleiterin
Fertigung von Sitzungsunterlagen

Ihr Profil:

Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen erfolgreich absolvierten BL II oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) bzw. AL/BL I und die Bereitschaft, den BL II zu absolvieren
Sichere Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften des Baugesetzbuches und der Bayerischen Bauordnung bzw. Bereitschaft, sich erforderliches Fachwissen anzueignen
Sicherer Umgang mit MS Office, strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
Freude am Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern bzw. Antragstellerinnen und Antragstellern
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
Sicheres und freundliches Auftreten
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität

Die Vergütung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages öffentlicher Dienst bzw. des Bayer. Besoldungsgesetzes. Die Stelle ist mit BesGr. A 11 bzw. EG 10 TVöD bewertet. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) bevorzugt eingestellt.

Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne Frau Wahler, Sachgebietsleiterin SG 52, Tel. 089 31009 352. Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Mujkovic, Tel. 089 31009 237.

Unser Bewerberportal und was wir Ihnen darüber hinaus als Arbeitgeber anbieten können, finden Sie . Bei Interesse lassen Sie uns Ihre Bewerbung bis 03.05.2026über unser Bewerberportal zukommen. Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen werden nicht erstattet. Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Datenschutz im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren.