Leiter*in (m/w/d) für den Fachbereich 4

Es handelt sich um eine unbefristeteVollzeitstelle. Die Stelle ist nicht teilbar.
Dem Fachbereich 4 - Bildung, Jugend und Sozialwesen sind aktuell die Sachgebiete Bildung, Sport und Kultur, Sozialwesen und das Jugendamt sowie eine Stabstelle zugeordnet. Eine Änderung der Geschäftsverteilung ist aktuell nicht vorgesehen, bleibt jedoch vorbehalten.

Es handelt sich um eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe als Führungskraft mit folgenden Aufgabenschwerpunkten:

Planen und Steuern der Leistungserstellung im Fachbereich aus fachlich-inhaltlicher, finanzieller und organisatorischer Sicht
Vertretung des Fachbereiches nach innen und außen
Führung der unmittelbar unterstellten Mitarbeitenden
Mitglied im erweiterten Verwaltungsvorstand

Voraussetzungen:

Hochschulabschluss (Bachelor / Dipl. oder Master) mit der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften, Public Management, Rechtswissenschaften, Sozialmanagement, Soziale Arbeit, Sozial- oder Erziehungswissenschaften odereine vergleichbare Studienrichtung oder
Verwaltungslehrgang II oder
die Laufbahnbefähigung für den gehobenen oderhöheren nichttechnischen Verwaltungsdienst (LG 2.1 oder 2.2)

**Hinweis:**Im Fall der Qualifikation Verwaltungslehrgang II, Dipl. oder Bachelor (FH) oder Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (LG 2.1) wird die nächstmögliche Teilnahme an der Weiterqualifizierung für den höheren Dienst erwartet. Dies gilt nicht für tariflich Beschäftigte mit einer dem höheren Dienst entsprechenden Eingruppierung.

mehrjährige (mindestens 5 Jahre) Führungsverantwortung; vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung oder im öffentlichen Dienst
fundierte Kenntnisse im Sozialhilfe-, Jugendhilfe-, Schul- und Kommunalrecht (wünschenswert)

Außerdem bringen Sie mit:
- kommunikative und soziale Kompetenzen im Umgang mit den Mitarbeitenden und der Bürgerschaft
- strategische Steuerungs- und Budgetkompetenz
- selbstständige, konstruktive, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägtes Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
- Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKWs für dienstliche Fahrten gegen Fahrtkostenerstattung

Wie bieten:

Vergütung nach den tariflichen Vorschriften (TVöD) - je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldungsgruppe****A 14 LBesG
Tarifbeschäftigte: Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), betriebliche Altersvorsorge (VBL)
vermögenswirksame Leistungen
flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Corporate Benefits
Fahrrad-Leasing

Allgemeine Hinweise:

Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Die Stadt Porta Westfalica fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte, die dem Anforderungsprofil entsprechen, werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Geben Sie bitte die Schwerbehinderteneigenschaft im Bewerbungsschreiben oder unter deutlicher Hervorhebung im Lebenslauf an (s. BAG Urteil vom 26.09.2013 - 8 AZR 650/12).

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Luthe (Fachbereichsleiterin 4, 0571/791 - 115) oder Herr Reese (Personalamt, -132) zur Verfügung.

Die Vorstellungsgesprächefinden voraussichtlich am 09.11.2026 ab 14 Uhr statt.

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über dasBewerbungsportalder Stadt Porta Westfalica bis zum 22.10.2026.

Nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" (unten rechts) und füllen dort ein Online-Formular aus. Anschließend laden Sie bitte Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit zu pausieren oder das Bewerbungsportal zu verlassen. Beim Verlassen werden Ihre Daten automatisch gelöscht.