Stadt Oberhausen

Dezernat Finanzen & Kultur

Oberhausen – pulsierende Großstadt im Herzen der Metropole Ruhr! Für rund 214 000 Einwohnerinnen und Einwohnern bietet sie perfekte Infrastruktur: schnelle Autobahnanschlüsse und öffentlichen Nahverkehr in alle Nachbarstädte sowie Radtrassen mit regionaler Anbindung. Oberhausen steht für kulturellen Wandel: der Gasometer als Europas höchste Ausstellungsstätte, die renommierte LUDWIGGALERIE im Schloss Oberhausen, das LVR‑Industriemuseum, das Ebertbad und das Theater sorgen für Vielfalt. Große Bühnen für Künstlerinnen und Künstler aus aller Welt bieten die Rudolf Weber ARENA und das Metronom Theater Oberhausen. Familien schätzen das Angebot an Kitas und Schulen, die großzügigen Grünanlagen wie den Kaisergarten oder den OLGA-Park sowie Freizeitattraktionen wie Westfield Centro, SEA LIFE, AQUApark, LEGOLAND Discovery Centre und TOPGOLF. Historische Juwelen wie die Burg Vondern, die Antony Hütte und das Bert‑Brecht‑Haus verbinden Geschichte mit lebendigem Stadtleben. Oberhausen vereint urbane Dynamik, kulturelles Flair und grüne Erholung – Lebensqualität trifft Vielfalt.

Fachliche Leitung Bauinvestitionscontrolling (m/w/d)

Fachliche Leitung Bauinvestitionscontrolling in der Stabsstelle Bauinvestitionscontrolling (m/w/d)

EG 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 h.D. LBesG NRW / Vollzeit 39 Stunden bzw. 41 Stunden

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwickelung des Bauinvestitionscontrollings als Team unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse
• Analyse von Machbarkeitsstudien und Planungen mit Blick auf mögliche bauliche Alternativen
• Fertigung von baufachlichen Stellungnahmen zu Hoch- und Tiefbauprojekten im Stadtkonzern für den Verwaltungsvorstand und die politischen Gremien
• Erstellung von Controlling-Berichten und Systemauswertungen für den Stadtkämmerer, den Verwaltungsvorstand und die politischen Gremien
• Erarbeitung von Beschlussvorlagen und Sachstandsberichten an die politischen Gremien
• Erstellung von Controlling-, Status- und Abschlussberichten in Abstimmung mit der Fachverwaltung. Auswertung der Berichte hinsichtlich möglicher bautechnischer, finanzieller und zeitlicher Kompensationsmaßnahmen mit den Projektverantwortlichen
• Bewertung baulicher Lösungen unter Heranziehung externer und interner Benchmarks, sowohl qualitativ als auch quantitativ, unter anderem hinsichtlich ihrer Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Flächeneffizienz
• Konzipieren und Durchführen von Kommunikationsprozessen zwischen Projektbeteiligten, dem Verwaltungsvorstand und der Politik
• Teilnahme als baufachlicher Expertin des Bauinvestitionscontrollings an Sitzungen in unterschiedlichen Kommissionen

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium vorzugsweise in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Betriebswirtschaftslehre oder Immobilienmanagement (jeweils Master oder Diplom) oder
• eine entsprechende Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt (ehemals höherer technischer Dienst bzw. höherer nichttechnischer Verwaltungsdienst)
• Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen, idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
• Ausgeprägte Analysefähigkeiten, lösungsorientiertes Handeln, innovative Ideen für bauliche Lösungen
• Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit
• Durchsetzungsstärke, klare Kommunikation und sicheres Auftreten

Was wir bieten:

• Ein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
• Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist es möglich, dass ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortgesetzt wird. Der Stellenwert entspricht der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.2 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden
• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei)
• Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit)
• Individuelle Weiter- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung
• Betriebliche Zusatzversorgung
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl
• Zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
• Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte
• Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
• Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen: Herr Tsalastras (Tel 0208 825 2882)

Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten.

In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht.

Auch Interessierte mit Zuwanderungsgeschichte werden ermutigt sich zu bewerben.

Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden.

Bewerbungen sind bis zum 01.11.2026 möglich.