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Stadt Greven

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Greven
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Die Stadt Greven sucht Verstärkung. In Greven an der Ems leben knapp 40.000 Menschen, rund 440 Beschäftigte kümmern sich in der städtischen Verwaltung und den kommunalen Betrieben um deren Anliegen. Auf kurzen Wegen und in großer Nähe zu den Einwohnerinnen und Einwohnern gestalten wir gemeinsam unsere Stadt.

Die Stadt Greven bietet zum 01.04.2026 einen

Ausbildungsplatz zumzur Brandmeisterin (m/w/d)

Beamtin/Beamter (m/w/d) der 1. Laufbahn, 2. Einstiegsamt
(früher: des mittleren feuerwehrtechnischen Dienstes)

Während des 18-monatigen Vorbereitungsdienstes sind Sie Brandmeisteranwärter*in im Beamtenverhältnis auf Widerruf. Der Vorbereitungsdienst schließt mit der Laufbahnprüfung ab. Die theoretische Ausbildung wird voraussichtlich an der Feuer- und Rettungswache der Stadt Gelsenkirchen stattfinden. Die praktische Ausbildung wird sowohl an der Feuer- und Rettungswache der Stadt Greven als auch in einer Feuerwache einer anderen Stadt stattfinden.

Nach Prüfung der formellen Voraussetzungen zur Besetzung der Stelle erhalten Sie umgehend eine Einladung zu einem Online-Eignungstest. Dieser muss bis spätestens zum 22.02.2026 absolviert werden.

Das hausinterne Auswahlverfahren findet am 26.02.2026 an der Feuer- und Rettungswache statt. Die Einladungen werden spätestens am 24.02.2026 per E-Mail versandt.

Was bringen Sie mit?

Voraussetzung für eine Teilnahme an einer Ausbildung zumzur Brandmeisterin (m/w/d) ist eine abgeschlossene feuerwehrdienliche Ausbildung bzw. Gesellenprüfung gem. § 3 LVO Feu, vorzugsweise zumzur Notfallsanitäterin oder einer technisch-handwerklichen Ausbildung.

Flexibel arbeiten, gesund bleiben und weiterkommen

Bei der Stadt Greven bieten wir Ihnen ein gut entwickeltes Betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten. Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeberin finden Sie unter www.greven.net/karriere

Greven ist bunt und vielfältig – die Stadtverwaltung will es auch werden

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Behinderung, Religion oder Lebensform. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Sie haben noch Fragen?

Auskünfte zur ausgeschriebenen Ausbildung und zum Ausschreibungsverfahren erteilt Ihnen gerne die Leiterin des Fachdienstes Personal, Nora Hegemann, Telefon 02571 920-215 oder der Leiter des Fachdienstes Feuerwehr und Rettungsdienst, Michael Koordt, Telefon 02571 920-701.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dazu bis zum 15.02.2026 unser Online-Bewerbungsportal.