Stellenausschreibung

Die Stadt Dissen aTW liegt landschaftlich reizvoll am Südhang des Teutoburger Waldes und verkehrsgünstig an der A 33 im Städtedreieck Osnabrück, Bielefeld und Münster. Hier leben über 10.000 Menschen und arbeiten mehr als 5.400 Beschäftigte in Großunternehmen mit einem Schwerpunkt in der Lebensmittelherstellung, in Handwerksbetrieben und Unternehmen des Mittelstandes. Mit insgesamt sieben Kindertagesstätten bietet die Stadt Dissen aTW ein umfangreiches Betreuungsangebot.

Die Stadt Dissen aTW ist permanent auf der Suche nach Mitarbeiter/innen im Betreuungsbereich für die kommunalen Kindertagesstätten (Willy-Schulte-Kindergarten und KiTa Kunterbunt).

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann senden Sie uns eine

Initiativbewerbung für die Kindertagesstätten

unter Angabe Ihrer Qualifikation sowie Ihres gewünschten Stundenumfangs.

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen:

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen engagierten Team
• eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD SuE
• verlässliche Arbeitsbedingungen und ein kollegiales Umfeld
• alle Vorteile des Öffentlichen Dienstes
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersversorgung nach tariflichen Regelungen
• angemessene Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und Supervision

Ihre Kernaufgaben:

• Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 0 – 6 Jahren
• Erziehungspartnerschaft mit Eltern
• Teamarbeit

Ihr Profil:

• Sie sind eine pädagogische Kraft im Sinne des § 9 NKiTaG
• Sie haben fundierte Kenntnisse in Früh- bzw. Elementarpädagogik oder Heilpädagogik
• Sie sind teamfähig
• Sie zeichnen sich durch eine dynamische, verantwortungsbewusste und freundliche Persönlichkeit aus

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unseren Online-Bewerbungsmanager.

Personalrechtliche Auskünfte erteilt Frau Fox (Tel. 05421 303-132)

Die Stadt Dissen aTW verarbeitet im Rahmen von Auswahl- und Einstellungsverfahren personenbezogene Daten auf Grundlage der einschlägigen arbeits- und datenschutzrechtlichen Vorschriften. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte dem .