Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Bei der Stadt Bottrop ist zum 01.09.2026 folgende Ausbildungsstelle zu besetzen:

Duales Studium zum Bachelor of Science - Bauingenieurwesen (m/w/d)

Sie sind teamfähig, selbstständig, kommunikativ, flexibel, verantwortungsbewusst und interessieren sich für technische Aufgaben und spannende Bauprojekte?

Die Stadt Bottrop bietet Ihnen zum 1. September 2026 die Chance auf eine qualifizierte Ausbildung zum Bachelor of Science - Bauingenieurwesen. Sie absolvieren den dualen Studiengang Bauingenieurwesen an der Hochschule Ruhr West in Mülheim an der Ruhr.

Das 4,5-jährige praxisintegrierende Studium wird mit einer praktischen Tätigkeit innerhalb des Fachbereichs Tiefbau kombiniert. Sie erhalten umfassende und abwechslungsreiche Einblicke in verschiedene Abteilungen des Fachbereichs Tiefbau. In der Zeit durchlaufen Sie die Planungs-, Bau- und Unterhaltungsabteilung des Fachbereichs und erlangen Wissen zu unterschiedlichen Straßen-, Kanal- und Brückenbaumaßnahmen. Das theoretisch vermittelte Wissen aus der Hochschule können Sie direkt in der Praxis anwenden. Parallel zu den Lehrmodulen ist es vorgesehen, Sie in artverwandten Aufgabenbereichen im Fachbereich Tiefbau einzusetzen, sodass der direkte Austausch zwischen Praxis und Lehre gegeben ist.
Das Studium ist jeweils in einen Pflicht- und in einen Wahlmodulbereich aufgeteilt. In den Vorlesungen werden fundierte naturwissenschaftliche und technische Grundlagen des Bauingenieurwesens vermittelt. Ergänzende Inhalte aus der Baustoffkunde, Mechanik und dem Bauprojektmanagement sorgen für eine abwechslungsreiche und praxisnahe Theorieausbildung.

Bereits in der Ausbildung verdienen Sie derzeit monatlich 1.550,00 € brutto.

Nach der Ausbildung ist eine Weiterbeschäftigung beabsichtigt. Sie verpflichten sich, mindestens 5 Jahre bei der Stadt Bottrop zu bleiben.

Ihr fachliches und persönliches Profil:

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder die Fachhochschulreife (schulischer Teil reicht nicht aus)
• Gesundheitliche Eignung (nach dem erfolgreich bestandenen Auswahlverfahren erfolgt eine betriebsärztliche Untersuchung)

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:

• ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
• eigener Dienstlaptop schon während der Ausbildung
• Betreuung und Unterstützung durch erfahrene und engagierte Kolleginnen und Kollegen während des gesamten Studiums
• eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
• einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• eine betriebliche Zusatzversorgung
• ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
• attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
• attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
• und vieles mehr

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Auszubildenden widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Fachbereich Tiefbau an Herrn Lohbeck (Tel.: 02041 / 70 4666).

Für sonstige Fragen steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/3) der Ausbildungsleiter Herr Sekic (Tel.: 02041 / 70 3224) gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Ausbildungsstelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.02.2026

in elektronischer Form über unser Onlineformular

oder an die

Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/3)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.

Ihre Bewerbung soll aus folgenden Unterlagen bestehen: Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopie des letzten Schulzeugnisses bzw. des Schulabschlusszeugnisses (wenn bereits ein Schulabschluss erreicht wurde).

Sofern Sie schwerbehindert sind, fügen Sie der Bewerbung bitte eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bei.