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Schloss-Stadt Hückeswagen

Schloss-Stadt Hückeswagen
Vollzeit
Hückeswagen

Die Schloss-Stadt Hückeswagen (Oberbergischer Kreis, ca.15.000 Einwohnende) besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als:

Sachbearbeitung Finanzen und Steuern (m/w/d)

Umfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Vergütung

bis EG 10

Beginn

nächstmöglich

In dieser verantwortungsvollen Position wirken Sie aktiv an der ordnungsgemäßen Abwicklung der Finanzprozesse mit und leisten einen wichtigen Beitrag zur transparenten und nachhaltigen Haushaltsführung unserer Kommune. Besondere Schwerpunkte dieser Position liegen in der Finanzbuchhaltung und der Umsetzung der Umsatzbesteuerung der öffentlichen Hand, insbesondere im Hinblick auf die Anforderungen des § 2b UStG. Sie wirken maßgeblich daran mit, steuerliche Sachverhalte rechtssicher zu bewerten und die entsprechenden Prozesse innerhalb der Verwaltung weiterzuentwickeln und umzusetzen.
Wenn Sie Freude am Umgang mit Zahlen haben, strukturiert arbeiten und sich gerne in komplexe finanz- und steuerrechtliche Fragestellungen einarbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung einschließlich der Erfassung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle sowie Pflege der relevanten Stammdaten
  • Umsetzung der Umsatzbesteuerung der öffentlichen Hand (§ 2b UStG) sowie Mitwirkung beim Tax Compliance Management System (TCMS) zur Sicherstellung der steuerlichen Pflichten der Kommune
  • Mitwirkung in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie in der Anlagenbuchhaltung
  • Prüfung und Buchung komplexer und jahresübergreifender Geschäftsvorfälle, einschließlich der Bildung und Auflösung von Rechnungsabgrenzungsposten und Rückstellungen
  • Unterstützung bei der Haushaltsplanung, den Jahresabschlussarbeiten sowie im Finanzcontrolling
  • Beratung und Unterstützung der Fachämter bei der Mittelbewirtschaftung sowie Durchführung der Budgetkontrolle
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken

Eine mögliche Änderung der Aufgabenzuweisung bleibt vorbehalten.

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • eine erfolgreich abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung, z.B. Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Bankkaufmann/-frau (m/w/d) mit vorzugsweise mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen oder
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder ein erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II mit Erfahrungen im kommunalen Finanzmanagement oder
  • einen inhaltlich vergleichbaren Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der genannten Aufgabenschwerpunkte
  • ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
  • Affinität zum digitalen Arbeiten verbunden mit sehr guten EDV-Kenntnissen und sicherem Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Erfahrungen und Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
  • Motivation und Lernbereitschaft, insbesondere zur Einarbeitung in neue, steuerliche Themenbereiche
  • erfolgsorientiertes Arbeiten im Team mit einer offenen und wertschätzenden Kommunikation

Wir bieten Ihnen:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
  • eine leistungsgerechte Eingruppierung – je nach persönlicher und fachlicher Qualifikation – bis zur Entgeltgruppe 10 (TVöD) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung [LOB], betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen) bzw. im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A10 LBesG NRW
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr. Ab 2027 sind es 31 Tage mit der Option, bis zu drei zusätzliche Urlaubstage durch anteiligen Verzicht auf die Jahressonderzahlung einzutauschen
  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Team, welches sich durch Vertrauen und Respekt auszeichnet, verbunden mit einer konstruktiven und offenen Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung
  • einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz in angenehmer Arbeitsatmosphäre
  • ausführliche, persönliche Einarbeitung sowie fachliche Fortbildungen jeder Art
  • eine sehr familienfreundliche Personalpolitik
  • mobiles / hybrides Arbeiten mit flexiblen Möglichkeiten der Zeitgestaltung
  • attraktive Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung – teilweise auch für Familienangehörige
  • Fahrradleasing

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Jetzt bewerben bis zum 10.05.2026Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!

**Fragen?**Fachliche Fragen:
Leitung Fachbereich I
Frau Isabel Bever
Tel.: 02192/88-110

Fragen zum Verfahren:
Herr Morton Gerhardus
Tel.: 02192/88-161

HinweiseIn Bereichen, bei denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher fachlicher Eignung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Sie!

Schloss-Stadt Hückeswagen | Bahnhofsplatz 14 | 42499 Hückeswagen