Das Max-Planck-Institut zur Erforschung multireligiöser und multiethnischer Gesellschaften in Göttingen sucht zum 01.05.2026 eine
Befristung bis 30.04.2027
Die neu am Institut gegründete Forschungsgruppe „Lehrkräfte, Ungleichheit und kollektives Handeln“ / „Teachers, Inequality and Collective Action“ (TICA) unter der Leitung von Dr. Hania Sobhy untersucht, wie Lehrkräfte Bildungsungleichheit im Kontext sozialer und politischer Transformation verstehen und darauf reagieren. Die Gruppe erforscht, wie der soziale Hintergrund, die politischen Werte und die berufliche Laufbahn der Lehrkräfte ihre Interpretation von Ungleichheit und ihre Unterstützung für kollektives Handeln prägen.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert ist. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Zudem hat sich die Max-Planck-Gesellschaft zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Daher sind Bewerbungen schwerbehinderter Menschen ausdrücklich erwünscht.
Bitte verfassen Sie Anschreiben und Lebenslauf auf Englisch. Des Weiteren reichen Sie bitte Abiturzeugnis, Immatrikulationsbescheinigung, Ihre Übersicht über absolvierte Leistungen der Universität und Ihre Angabe von Studienschwerpunkten ein.
Bewerbungsschluss ist der 15.03.2026
Für Fragen steht Ihnen gerne die Sekretärin der Forschungsgruppe, Frau Julia Müller-Nathues (, 0551 4956-229), zur Verfügung.