Bauingenieur/in (m/w/d) für die Kreisstraßenverwaltung

Standort

Passau-Patriching

Umfang

Vollzeit

s. unten

Befristung

unbefristet

Beginn

baldmöglichst

Der Landkreis Passau liegt im Südosten Bayerns an der Grenze zu Österreich und zählt mit 38 Gemeinden auf einer Fläche von 1.530,09 km² und rund 197.000 Einwohnern zu den größten Landkreisen Bayerns. Die Kreisstraßenverwaltung ist zuständig für rund 600 km Kreisstraßen sowie ca. 160 Brückenbauwerke; zudem wird die Freizeit- und Erholungseinrichtung Rannastausee mit einer Wasserfläche von rund 20.000 m² betreut. Neben dem Aufgabenbereich des Aus-, Um- und Neubaus von Straßen und Ingenieurbauwerken umfasst das Sachgebiet die Straßenmeistereien und Werkstätten mit Standorten in Patriching, Wegscheid und Ortenburg.

Ihre Aufgaben:

Bauoberleitung, Planung, Ausschreibung, Überwachung und Gewährleistungsmanagement von Maßnahmen für Straßenbau und Ingenieurbauwerke
Steuerung externer Ingenieurbüros
Mitarbeit in der Bauwerksprüfung
(ggf. perspektivisch Fortbildung zum / zur Bauwerksprüfer/in nach DIN 1076)

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen
Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenbereichen ist wünschenswert
wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse in der VOB und den technischen Vorschriften und Richtlinien des Ingenieur- und Straßenbaus (z.B. RAB ING, RE-ING, BEM-ING, ZTV-ING, RIZ-ING, ZTV-Asphalt, ZTV E-StB)
Zertifizierung in der Bauwerksprüfung nach DIN 1076 bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und AVA-Software
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität und Belastbarkeit bei unvorhergesehenen Anforderungen und Veränderungen im Projektverlauf
Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zu Außendiensten

Wir bieten:

die verlässlichen Arbeitsbedingungen des öffentlichen Dienstes
familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (VKA) (je nach konkreter Aufgabenübertragung bis zur Entgeltgruppe 11)
die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, unter anderem betriebliche Altersversorgung
vielseitige und interessante Aufgaben mit Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Neben Vollzeitbeschäftigung ist auch Teilzeitbeschäftigung möglich, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist.

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**Fragen?**für Fachliches: Herr Maier (Tel. 0851/397-2818) und Herr Hausinger (Tel. 0851/397-2814)
für Personalrechtliches: Frau Griebl (Tel.: 0851/397-1230)

HinweiseSchwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsstelle (Art. 18 BayGIG) wird hingewiesen.