Fachkraft (m/w/d) für Jugendhilfeplanung
Umfang
50%-Teilzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 11 TVöD/
A 12 BayBesG
Beginn
nächstmöglicher Zeitpunkt
Wir sind das Landratsamt Freising und organisieren als zentrales Verwaltungsorgan des Landkreises Freising das öffentliche Leben in unserer Heimat. In unseren mehr als 35 Sachgebieten und Ämtern sind unsere rund 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Bürgerinnen und Bürger im Landkreis und ihre Anliegen da. Neben vielen anderen wichtigen Themen liegen die Bereiche Gesundheitsversorgung, Jugend- und Familienhilfe, Asyl, Umwelt und Verkehr in unserem Verantwortungsbereich. Mit vollem Einsatz sorgen wir täglich dafür, dass sich unser Landkreis weiterentwickeln kann und für die Herausforderungen der Zukunft gut aufgestellt ist.
Dafür brauchen wir Sie:
Sie wirken bei der Entscheidung der grundsätzlichen Ausrichtung der Jugendhilfe mit und übernehmen die selbständige Bedarfs- und Bestandsermittlung für Jugendhilfeteilpläne sowie interne Projekte zur Weiterentwicklung des Jugendamtes. So initiieren, koordinieren oder begleiten Sie z.B. Arbeitsgruppen zu relevanten Themen, wie Ganztagsbetreuung, Inklusion oder die geplante Zusammenführung der Eingliederungshilfe in die Zuständigkeit der Jugendämter. Hierbei arbeiten Sie zum einen mit den Kollegen im Haus, zum anderen aber auch mit den Gemeinden und den Trägern der Jugendhilfe im Landkreis eng zusammen.
Das brauchen Sie dafür:
- Die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen erfolgreich absolvierten Beschäftigungslehrgang II oder
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder Soziologie (B.A./M.A.)
- Einschlägige Berufserfahrung mit entsprechenden Fachkenntnissen
- Kenntnisse im Projektmanagement sowie ausgeprägte Fähigkeit in Moderation und Präsentation
- Analytisches und vernetztes Denken
- Selbstständige Arbeitsweise
- Kreativität
- Eigeninitiative
- Networking
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter: .
Unsere Benefits:
Kostenloses Laden von E-Auto oder E-Bike
Zuschuss von 15,75 € zum Jobticket
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
30 Tage
Urlaub
Großraumzulage München 67,50 €
Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Homeoffice und Mobiles Arbeiten
Attraktiver Standort mit vielfältiger Infrastruktur
Krisensicherer Arbeitsplatz
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.06.2026.
Für nähere fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Flenner (08161 600 35003). Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Sageder vom Sachgebiet 11 - Personal (08161 600-31110).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!