Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Bürokraft (m/w/d) Für den Bereich rechtlicher Naturschutz, Jagd und Fischerei als Krankheitsvertretung
befristet für 3 Monate mit der Option auf Verlängerung in Vollzeit ein.
Einstellungsvoraussetzungen:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder
- erfolgreich abgeschlossene vergleichbare Ausbildung
Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:
- Allgemeine Büroorganisation, Vorzimmertätigkeit im Fachbereich Naturschutz und Jagdwesen
- Unterstützung bei der Überwachung und Kontrolle von Bescheidauflagen
- Unterstützung im Vollzug der Nationalparkverordnung bei der Genehmigung wirtschaftlicher Nutzung sowie Kraftfahrzeugnutzung
- Zuarbeit und Unterstützung im Vollzug Waldgesetz, Naturschutzgesetze - Naturdenkmäler
Naturschutzwacht, Drohneneinsatz in Schutzgebieten, Gehölzentfernungen
Das bringen Sie mit:
- Kontaktfreude, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Organisationsgeschick, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
- Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- fundierte MS-Office Kenntnisse
- gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Darauf können Sie sich freuen:
- sicherer und moderner Arbeitsplatz mit Bergblick
- Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung, Homeoffice
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich dienstfrei am Faschingsdienstag, 24. und 31. Dezember
- Onboarding, Einarbeitung im Patensystem
- Vielfältige Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamevents, gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD
attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung, Sachbezugskarte (monatlich 50 Euro bei einer Vollzeitbeschäftigung)
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Kringer, Leiter des Fachbereichs Naturschutz und Jagdwesen (Telefon: +49 8651 773-856), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Ernst (Telefon: +49 8651 773-529) gerne zur Verfügung.
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 13.09.2026 an unser Online-Portal.