Die Kreisverwaltung hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 1 - Kommunales, Recht, Sicherheit, Ordnung und Verkehr eine Stelle zu besetzen als

Sachbearbeiter im Bereich der Ausländerbehörde (m/w/d)

Umfang

Vollzeit/Teilzeit

Befristung

nein

Vergütung

A6 LBesG / EG 6 TVöD

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes Rheinland-Pfalz (LGG) besteht auf der Stelle die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, wenn die Bewerberin/ der Bewerber mindestens 50% der regulären Arbeitszeit einer Vollzeitkraft erbringen kann und eine Abdeckung des verbleibenden Stellenanteils durch eine weitere qualifizierte Bewerberin/ einen weiteren qualifizierten Bewerber möglich ist.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Bearbeitung des Publikumsverkehrs nach Terminvergabe,
• Aufnahme von Biometriedaten, Entgegennahme und Aushändigung von Unterlagen, Prüfung von Personaldokumenten,
• Bedienung der PIK-Station,
• Bearbeitung von Verpflichtungserklärungen zwecks Erhalt von Einreisevisa (Beratung, Prüfung und Aushändigung),
• Ausgabe von Aufenthaltstitel und Reisausweisen (nach vorheriger Kontrolle der Sicherheitsabfragen),
• Bearbeitung von Anträgen auf Umverteilung/Streichung der Wohnsitzauflagen von Personen mit Aufenthaltstiteln,
• Anfragen bei der Bundesagentur für Arbeit i.S.d. § 18a, 18b, § 18g und § 38 aAufenthG,
• Führen einer Wiedervorlage für Pässe, Aufenthaltstitel oder sonstige Dokumente.

Ihr Profil:

• Qualifikation für das 2. Einstiegsamt nach der Laufbahnverordnung für Beamte, erfolgreichabgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Teilnahme amVerwaltungslehrgang I des KSI Trier,
• alternativ eine Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf mit praktischer Berufserfahrung,
• Belastbarkeit in Bezug auf die publikumsintensive Tätigkeit,
• souveränes und gewandtes Auftreten in Verbindung mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit,
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen,
• selbstständiges und organisiertes Arbeiten,
• respektvoller und diskreter Umgang mit Menschen.

Was wir Ihnen bieten:

• eine leistungsgerechte Bezahlung bis zur Besoldungsgruppe A 6 LBesG Rheinland-Pfalz oder Vergütung in Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD),
• eine Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet,
• die für den öffentlichen Dienst typischen Sozialleistungen, insbesondere eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge,
• 30 Tage tariflicher Jahresurlaub,
• vielfältige Angebote als familienfreundlicher Arbeitgeber (u. a. flexible Arbeitszeiten, feste Wochenarbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich),
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung,
• arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten und Ladestationen für Ihr E-Auto und/oder E-Bike,
• Jobrad-Leasing,
• betriebliche Benefits wie kostenfreie Getränke, steuerfreie Sachgutscheine, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 22.02.2026

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.

Haben Sie Fragen?
Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung!

Patrick Schauster, Telefon: 06592/933-246, Mail:
Elisa Ernzerhof Telefon: 06592/933-249, Mail: