Psychologische Fachkraft (m/w/d) im Projekt "Easi Ap"
Die Jugendberufshilfe Essen gGmbH (jbh) versteht sich mit unseren vielfältigen Angeboten als begleitender Partner der Jugendlichen auf ihrem Weg zur Verwirklichung des persönlichen Berufszieles – von der ersten Beratung bis zur qualifizierten Ausbildung. Wir setzen dem Problem von Jugend-Arbeitslosigkeit die Idee fundierter Bildung entgegen und sind als Bildungsträger
Wir suchen dich zum 01.10.2026 als psychologische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt "Easi Ap - Erreichen, aufbauen, sichern einer Anschlussperspektive" zunächst befristet bis zum 28.02.2027.
Ihr Aufgabengebiet:
- lebensweltorientierte Beratung und Begleitung von jungen, erwachsenen ALG-II Empfänger*innen in Multiproblemlagen mit Verweigerungstendenzen (Schwerpunkt aufsuchende Arbeit)
- Einzelfallberatung mit dem Ziel der Stabilisierung von Therapiemotivation
- Entwicklung und Durchführung von bedarfsgerechten Trainingsgruppen und Workshops
- Kollegiale Fallberatung und fachliche Beratung im interdisziplinären Team
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Bachelor, Master, Dipl. oder vergleichbar) oder eine abgeschlossene, zertifizierte Weiterbildung zur/zum systemischen Therapeut*in in Verbindung mit einem einschlägigen geisteswissenschaftlichen Studium
- Einschlägige Berufserfahrungen in der Arbeit mit benachteiligten jungen Menschen sind zwingend erforderlich.
- Bereitschaft, sich kreativ auf die Zielgruppe des Projekts Easi Ap einzulassen
- Kenntnisse in Psychoedukation, psychologischer Diagnostik und Therapiemöglichkeiten
- hohe Frustrationstoleranz
- Bereitschaft, sich in ein multiprofessionelles Team gleichberechtigt als Partner*in einzubringen
Wir bieten:
- Firmentarifvertrag Jugendberufshilfe Essen gGmbH angelehnt an den TVöD VKA EG 10
- befristete Anstellung bei einer städtischen Tochtergesellschaft (bis 28.02.2027), Verlängerung möglich
- 39 Wochenstunden
- 30 Urlaubstage bei einer 5 Tage/Woche
- Zusätzliche freie Tage am 24.12., 31.12. sowie Rosenmontag
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Vorsorge, BEM)
- Benefits wie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen z. B. auf Reisen, Technik und vieles mehr über Corporate Benefits u.v.m.
- Onboarding u.a. Welcome Days und Firmeneventsfachliche Begleitung/Coaching
- flache Hierarchien
- Bewerber*innen mit anerk. Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonderes berücksichtigt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Kontakt / Ansprechpartner:
Edina Libertini
0201 89 046 404