Projektleiter/in Park- und Grünflächenwesen (m/w/d)

Vollzeit
unbefristet
EG 10 TVöD

Unsere Gemeinde ist mehr als nur ein Wohnort – sie ist ein Lebensraum, den wir aktiv gestalten. Wir bauen Straßen, die Sie täglich zur Kita/Schule/Arbeit oder Ehrenamt bringen, investieren in Schulen und Kindergärten und sorgen für unser Gemeindegebiet. Hinter all dem stehen engagierte Menschen, die mit Herz und Verstand für das Gemeinwohl arbeiten.

Ob auf dem Betriebshof, im Rathaus, in unseren drei Schulen, im Jugendtreff oder in der Bücherei – bei uns erwarten Sie sichere Arbeitsplätze, faire Bezahlung und die Möglichkeit etwas zu bewegen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinde mit!

Gemeinsam, Hand in Hand – das ist unsere Devise. Und dafür brauchen wir Sie!

Ihre Aufgaben:

Planung und Gestaltung von öffentlichen Grünflächen, Spiel- und Sportanlagen, Schulhöfen und Erholungsanlagen
Fachliche Beratung zu Freiraumplanung, Ausgleichsmaßnahmen, Klimaschutz und Biodiversität
Erstellung und Steuerung von Pflege- und Unterhaltungskonzepten für Grünflächen
Organisation der Pflege gemeindlicher Außenanlagen (z. B. Spielplätze, Kitas, Schulen)
Vorbereitung und Begleitung von Vergabeverfahren, ggf. inkl. Bauleitung und Abrechnung
Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Planungsbüros
Organisation und Moderation von Beteiligungsverfahren mit Bürger*innen und Gremien
Entwicklung eines GIS-basierten Pflegekonzepts
Ermittlung des Finanzbedarfs und Bearbeitung von Förderanträge

Ihr Profil:

abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing./Bachelor) mit Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau oder Technikerin der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine/n Gärtnermeisterin in der Fachrichtung Garten und Landschaftsbau
fundierte Kenntnisse in der VOB und der HOAI sowie über Kenntnisse dem Tätigkeitsfeld entsprechenden einschlägigen Gesetze und Normen und Sicherheitsvorschriften
Berufserfahrung in der Grünflächenunterhaltung und -instandsetzung inkl. Wegebau sowie Kenntnisse in der Baumkontrolle sind von Vorteil
selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise verbunden mit Problemlösungskompetenz
projekt- und prozessorientiertes Arbeiten mit einem hohen Maß an Kooperations- und Koordinationsfähigkeit
Fahrerlaubnis der Klasse B (neu) oder 3 (alt)

Unsere Angebote

sicherer Arbeitsplatz
moderne Büroausstattung
Fort-/Weiterbildungsangebote
flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten
Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlungen nach Tarif
30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
Zuschuss i.H.v 30 € zum ÖPNV / Bikeleasing
betriebliche Altersvorsorge

Bewerben Sie sich!

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne unsere Bürgermeisterin Frau unter Tel.-Nr.: 040/72001-220 oder per E-Mail unter: . Für arbeitsrechtliche oder organisatorische Fragen steht Ihnen Frau Griepentrog aus der Personalabteilung unter: Tel.-Nr.: 040/72001-268 oder per E-Mail unter: zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre schriftlichen Bewerbungsunter-lagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und lückenlosem Tätigkeitsnachweis bis zum 18.01.2026.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail und im PDF-Format mit dem Betreff: SB Park- und Grünflächen an:

Wichtig: Anhänge, die nicht im PDF-Format versandt werden, können aufgrund von Sicherheitsaspek-ten nicht beachtet werden und führen zum direkten Ausschluss aus dem Stellenbesetzungsverfahren.

Das Vorstellungsgespräch findet in der KW 5 im Rathaus der Gemeinde Wentorf bei Hamburg statt.

Wir freuen uns schon darauf, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!

Informationen über die Gemeinde Wentorf bei Hamburg können Sie auch über das Internet unter abfragen.

Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.