Stellen im öffentlichen Dienst
Stellenangebote Übersicht Arbeitgeber für Arbeitgeber Impressum
Impressum
Gemeinde Spiesen-Elversberg

Gemeinde Spiesen-Elversberg
Vollzeit, Teilzeit
Spiesen-Elversberg

Umfang:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet

Vergütung:

bis zur EG 9c TVöD

Beginn:

ab sofort

Bewerbungsfrist:

26.05.2026

Schwerbehinderte BewerberInnen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei der Gemeinde Spiesen-Elversberg besteht ein Frauenförderplan. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt.

Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten werden erbeten.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Tätigkeitsnachweise) reichen Sie bitte bis spätestens Dienstag, den 26.05.2026 ein.

Sie wünschen sich einen sicheren, zukunftsträchtigen Arbeitsplatz, bei dem Sie das kommunale Umfeld Spiesen-Elversbergs unmittelbar positiv und langfristig beeinflussen und mitgestalten können? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bau- und Umweltamt – Bereich technisches Gebäudemanagement

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

  • Planen von Maßnahmen im Bereich Gebäudeunterhaltung und Gebäudesanierung, einschließlich Kostenkalkulation und Verwaltung des Maßnahmenbudgets
  • Prüfung und Beantragung finanzieller Zuwendungen im Bereich des technischen Gebäudemanagements in Zusammenarbeit mit der Finanzverwaltung sowie die Erstellung von Verwendungsnachweisen nach Abschluss und Abrechnung
  • Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Projektleitung bzw. Projektsteuerung
  • Betreuung und Überwachung extern beauftragter Projektsteuerer
  • Bearbeitung von Anfragen und Fertigung von Stellungnahmen
  • Betrieb und Unterhaltung von haus- und betriebstechnische Anlagen und Einrichtungen nach DIN31051 (Regelmäßige Begehung, Überwachung der Funktionsfähigkeit, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit, Instandsetzungsmaßnahmen beauftragen, Abbau unwirtschaftlicher Anlagen in Absprache mit kaufm. Gebäudemanagement
  • Enge Zusammenarbeit und Absprache über notwendige Maßnahmen mit dem Hausmeisterpool

Unsere Anforderungen an Sie:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik oder Meister (m/w/d) im handwerklichen Bereich bzw. vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt in einem der zuvor genannten Bereiche bzw. im handwerklichen Bereich
  • Wünschenswert wäre eine Berufserfahrung im entsprechenden Bereich
  • Vorhandene Mobilität (Führerschein und eigener PKW)
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und kommunikative Kompetenz
  • Eigeninitiative, Team- und Konfliktlösungsfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsbewusste, interessante und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
  • Arbeitsplatzsicherheit
  • Tarifliche Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Entgeltanreizsystem)
  • Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.

Bei Fragen zu der Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Reineke (06821 791-312)