Klimaanpassungsmanager m/w/d

in Vollzeit, befristet auf zunächst zwei Jahre.

Die Gemeinde Sandhausen verfolgt als Unterstützer des Klimaschutzpaktes des Landes Baden-Württemberg das Ziel, bis zum Jahr 2040 eine weitestgehend klimaneutrale Verwaltung zu erreichen. In der Funktion als Klimaanpassungsmanager m/w/d sind Sie maßgeblich an der Erarbeitung eines zielkonformen Umsetzungsplans beteiligt und setzen Maßstäbe auf dem Weg zur Klimaneutralität.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Koordination der Erstellung eines Konzepts zur nachhaltigen Klimaanpassung und für natürlichen Klimaschutz durch ein Planungsbüro, mit Bestandaufnahme, Betroffenheitsanalyse (Hitze, Starkregen, Hochwasser) und Entwicklung priorisierter Maßnahmen; hier vor allem naturbasierte Lösungen (Gründächer, Schwammstadt-Prinzipien, Beschattung usw.)
Etablierung des Klimaanpassungsmanagements als Querschnittsaufgabe
Vernetzung und Koordination der Akteure (Verwaltung, Bürger, soziale Einrichtungen, Unternehmen)
Durchführung von Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit wie Fach- und Informationsveranstaltungen, Beteiligungsformate, Unterstützung der Pressearbeit
Erstellen von Entscheidungsvorlagen für Ausschüsse und Gemeinderat
Aufbau eines Monitorsystems zur Kontrolle der Zielerreichung und Evaluation der Maßnahmen
Koordination des Fördervorhabens (Berichte, Abrechnung)
Teilnahme am Vernetzungstreffen und am Mentoringprogramm des Fördergebers sowie Teilnahme an ausgewählten Fortbildungsmaßnahmen

Die Übertragung weiterer Tätigkeiten behalten wir uns vor.

Sie verfügen über:

einen abgeschlossenen (Fach-) Hochschulabschluss (Diplom, Bachelor) im Bereich Geographie, Raum- und Stadtplanung, Umweltwissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
persönliche Kompetenz, insbesondere ganzheitliches Denken, zielorientiertes Handeln sowie Selbstständigkeit
soziale Kompetenz, insbesondere Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verhandlungsfähigkeit
methodische Kompetenz, insbesondere Konzeptentwicklung, Analysefähigkeit sowie Projektmanagement
fachliche Kompetenz, insbesondere Erfahrungen im Bereich Stadtklimatologie, Klimaschutz, Klimafolgenanpassung und Öffentlichkeitsarbeit,
außerdem wünschenswert sind Erfahrungen in kommunaler Verwaltung

Wir bieten:

eine zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung, gefördert im Rahmen der Umsetzung des Fördervorhabens „ANK DAS A1 Erstellung eines Konzepts zur nachhaltigen Klimaanpassung und für natürlichen Klimaschutz“ vom 1.10.2026 – 30.9.2028
die Option einer 3-jährigen Projekt-Anschlussförderung (unter dem Vorbehalt der Förderbewilligung) bzw. einer möglichen Entfristung
eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 11 TVöD mit der Möglichkeit, Zeiten einschlägiger Berufserfahrung bei der Eingruppierung in die entsprechende Entwicklungsstufe anzuerkennen
ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiche Aufgabengebiet
Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
eine betriebliche Altersvorsorge
sämtliche sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
monatlicher Zuschuss zum ÖPNV-Abo
eine optimale Anbindung an das ÖPNV-Netz in der Metropolregion

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular. Schriftliche Bewerbungen oder Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

// IM HERZEN DER METROPOLREGION RHEIN-NECKAR

Die Gemeinde Sandhausen, mitten im Herzen der Metropolregion Rhein-Necker gelegen, ist mit rund 300 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber in Sandhausen. Die Gemeinde bietet Arbeitsplätze in den unterschiedlichsten Bereichen an und bildet regelmäßig Nachwuchsfachkräfte aus. Mit gut ausgebildetem, engagiertem und motiviertem Personal möchte sich die Gemeinde stetig weiterentwickeln und einen ausgezeichneten Bürgerservice bieten.

// KONTAKT

Für fachliche Fragen steht Ihnen unser Klimaschutzbeauftragter, Herr Dr. Krause, Tel. 06224 592-167 in Personalfragen Frau Andrea Petitjean, Sachgebietsleiterin Personal, Tel. 06224 592-109, zur Verfügung.

// GEMEINDE SANDHAUSEN

Bahnhofstraße 10
69207 Sandhausen