Die Stadt Brühl ist von der Bertelsmann Stiftung mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber 2022“ ausgezeichnet worden und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Familienpflichten. Auch wird die berufliche Gleichstellung gewährleistet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Die Personalverwaltung freut sich über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Die Stadtverwaltung Brühl nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ebenfalls ernst und berücksichtigt daher bei gleicher Eignung besonders Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Als Kommune mit Zukunft sind Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte herzlich willkommen.


Ausbildung zur Brandmeisterin bzw. zum Brandmeister bei der Stadt Brühl: praxisnahe Feuerwehr-Ausbildung mit Beamtenstatus, abwechslungsreichen Aufgaben und Übernahmeziel.

Aushilfstätigkeit/Minijob im Rettungsdienst als Notfallsanitäterin/Notfallsanitäter (m/w/d) bei der Stadt Brühl: Einsatz im Rettungsdienst, Erstversorgung, Dokumentation und Fahrzeugbereitschaft.

Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit bei der Stadt Brühl: Engagieren Sie sich in unseren Kitas und tragen Sie zur Förderung der Kinder in einer wertschätzenden Umgebung bei.

Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) in Vollzeit bei der Stadt Brühl: Engagieren Sie sich in der Arbeit mit Kindern, entwickeln Sie soziale Kompetenzen und erleben Sie eine erfüllende Zeit im Team.


Hauptbrandmeisterin / Hauptbrandmeister (m/w/d) bei der Stadt Brühl im Fachbereich Feuerwehr und Rettungsdienst: unbefristete Aufgabe im abwehrenden Brandschutz und Rettungsdienst mit Fortbildungsmöglichkeiten.

Notfallsanitäterin / Notfallsanitäter (w/m/d) bei der Stadt Brühl: unbefristete Stelle im Rettungsdienst mit medizinischer Erstversorgung, Dokumentation und Sicherstellung der Einsatzbereitschaft.